东莞工作服的实用性要考虑哪些方面

    东莞工作服的基本性质表(biao)现在其物质与精神性两个方面。东莞工(gong)作服区别于正常(chang)生活(huo)时装的最大特点(dian)是(shi)其实用性强。既然是从业时穿的服(fu)装，从服装的精神性来看，东莞工作服必(bi)须有利于树立和加强从业人员的职业道德规范，培养敬业爱(ai)岗的精(jing)神。穿上东莞工作服，人(ren)们就要全身(shen)心地投入工作，让每位员工尽心尽责，增强工作责任心和集体感。
    材料的选择上，为(wei)了满足(zu)产业工作的性质，要综(zong)合考虑材料的理论性能、生(sheng)物性能(neng)、质感、加工性能等；款式设计应以工作特征为(wei)依(yi)据，结(jie)构(gou)合理，色彩适宜，任何过于时髦、花俏的款式、配饰都不可以(yi)放入(ru)东莞工作服的要(yao)求之中；制作加(jia)工上，要(yao)求(qiu)裁剪准(zhun)确(que)、缝纫牢固、规格号型齐全(quan)、整烫定型(xing)平整、包(bao)装精致(zhi)良(liang)好(hao)。
   东莞工(gong)作服在于用服装与(yu)饰物来美化衣着者的形态(tai)，尽现其(qi)优美的体态特征，同时弥(mi)补人体美的不足部分。东莞工作服(fu)的实(shi)用(yong)性从服装本身的(de)感性因素看，东莞工作服的(de)设计师需要通盘考察，研究东莞工作服(fu)的着装对象、场合(he)、目的(de)、职业性、心理、生理的需(xu)求，从而提出最佳的设计方案。